(軍聞社記者林敬傑臺北16日電)國防部長高廣圻今日出席「國軍104年募兵制年終工作檢討會」,肯定相關單位及官兵群策群力,發揮巧思創意,全力推展國軍人才招募工作,達成預期目標。

國防部上午在博愛營區舉辦募兵制年終工作檢討會,高部長出席致詞,並頒獎表揚推動「募兵制」績優單位及個人,嘉許他們的辛勤付出,使青年學子踴躍選擇「從軍」做為個人志業,共同加入捍衛國家安全行列。

兵役制度與國防安全息息相關,兵員素質更攸關部隊戰力強弱,高部長要求各級部隊致力提高國軍志願役員額時,仍須透過平時精實部隊訓練,並配合新式武器裝備,使官兵精熟戰鬥技能,常備部隊整體訓練成效與戰力得以累積,達成建構精銳勁旅目標。

「募兵制」目的就是在組建一支更專業且具戰力的國防勁旅,,高部長也提醒各級幹部,應積極鼓勵所屬官兵公餘進修,擴大個人學習領域,落實人才培育及生涯規劃工作,如此才能有助達成軍隊專業化發展,符合軍事戰略的規劃與兵力結構的需求。

為吸引青年學子從軍報國,由國防部舉辦的高階幹部進入校園活動,以及後備輔導幹部協助拜會地方仕紳,成功吸引青年選擇加入志願士兵行列;因此,高部長希望國軍各招募單位學習效法,加強與學校互動合作,建構良好溝通平臺,廣為宣傳募兵配套措施,爭取優秀學子進入軍中,共同支持及參與國防事務。

高部長指出,因應志願役人力逐年成長,基層領導幹部應落實合理管教,貫徹正常休假等措施,以服務代替領導,重視基層官兵心聲,並藉人性化、走動式管理照顧袍澤,以凝聚團隊負債整合向心,進而樂於「留營」。

高廣圻肯定國軍招募績效勉群策群力達成目標

高部長強調,行政院自今年4月1日起核發「戰鬥部隊加給」及「留營慰助金」,同時立法院10月2日三讀通過「推動募兵制暫行條例」後,成功奠定募兵配套措施法源基礎,不僅可實質改善國軍與社會職場競才條件,更營造青年加入國軍和長留久任的良好環境,各級主官應廣為宣傳,積極鼓勵優秀士兵留營續服,穩固基層單位戰力。

高部長表示,在兵役轉型過程中,各業管單位及幹部應持續配合國防部政策指導,檢討年度工作執行概況,策進明年重點與努力方向,以確保招募與留營達成率,滿足信貸部隊人力需求。債務協商

明年是「募兵制」轉型關鍵年房屋貸款,高部長期許與會幹部以高度責任心與使命感,積極投入志願士兵招募與留營工作,全力達成常備部隊由志願役人力擔任的政策目標。

檢討會稍早,由國防部副部長陳永康主持,聽取各單位專題報告及招募作為檢討、策進,並期盼各級幹部在推動招募工作時,可適時融入「軟性」活動措施,使學子們真正瞭解服役環境與個人信貸未來發展,從中感受實質尊榮,進而選擇投身軍旅。

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內容來自YAHOO新聞

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/高廣圻肯定國軍招募績效-勉群策群力達成目標-082900090.html

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